Spring naar content

Vacature: Teammanager Ruimte

13 april 2022, 09:45

Heb jij een persoonlijke benadering? Ben je proactief in je handelen? En vind je werken met plezier belangrijk? Dan is deze functie echt iets voor jou! Vanwege het vertrek van een collega zijn wij op zoek naar een:

Teammanager Ruimte voor 36 uur per week

De gemeente Buren is in ontwikkeling. We hebben een duidelijk beeld voor ogen waar wij willen staan. We hebben alle ingrediënten in huis om het nog beter te maken in Buren. We zijn de fruittuin van Nederland, we hebben een rijke historie en liggen centraal tussen ’s-Hertogenbosch, Utrecht en Nijmegen. Met de vele voorzieningen, ons cultureel erfgoed en de karakteristieke dorpen bieden we niet alleen veel aan onze inwoners. Onze gemeente is ook erg gewild bij recreanten en toeristen. 

Werken bij Buren

De gemeente Buren is toekomstgericht, er is een open werksfeer en er zijn uitstekende arbeidsvoorwaarden. We houden onszelf regelmatig de spiegel voor en streven er continu naar onze dienstverlening te verbeteren. Persoonlijk, met plezier en proactief handelen staat bij ons hoog in het vaandel. Je hebt de ruimte en vrijheid om je werk te doen zoals jij denkt dat het goed is. De collega’s zijn behulpzaam en er is persoonlijke aandacht bij de gemeente Buren.

Het domein Ruimte bestaat uit een domeinmanager en een teammanager die samen de teams aansturen. Het gaat in totaal ongeveer om 40 medewerkers en een aantal externe medewerkers. Het domein Ruimte draagt zorg voor beleid, beheer en de projecten in de openbare ruimte. We maken onder andere beleid op het gebied van economie, wonen en duurzaamheid. We zijn druk aan de slag voor de invoering van de Omgevingswet. Beheer voeren we uit op onderdelen zoals vastgoed, groen en landschap, wegen, mobiliteit en begraafplaatsen.

We ontwikkelen, beheren en voeren uit. Dit doen we extern samen met marktpartijen via aanbestedingen en samenwerkingsorganisaties als opdrachtgever. Intern met onze collega’s, ook uit de andere domeinen. Denk dan aan sport, gezondheid en kerngericht werken. Voor de toekomst ligt er een mooie uitdaging om meer met onze inwoners samen te werken in allerlei projecten in de openbare ruimte. Er ligt een grote uitdaging voor de woningbouwopgave en het projectmatig werken.

Dit ga je doen:

  • Je geeft leiding aan een team of meerdere kleinere teams waarbij je:
    • zorgt voor de (door)ontwikkeling en innovatie van het team(s);
    • sparringpartner bent voor de medewerkers op aanpak en prioriteitsstelling;
    • medewerkers coacht, faciliteert en motiveert aan de hand van de visie van gemeente Buren.
  • Je bent ambtelijk opdrachtgever en dus eindverantwoordelijk voor een aantal projecten of reguliere werkzaamheden en stemt hierover af met de bestuurlijk opdrachtgever.
  • Je prioriteert en vertaalt managementbesluiten naar concrete werkzaamheden. Hierbij draag jij de verantwoordelijkheid voor de producten, diensten en werkzaamheden van jouw medewerkers.
  • Je bewaakt de effectiviteit van de werkzaamheden en grijpt in wanneer dat nodig is.
  • Je voert regie op de samenwerking met onze partners in het kader van goed opdrachtgeverschap en zorgt voor verdere doorontwikkeling en duidelijke afspraken.
  • In overleg met de domeinmanager kunnen taken binnen het domein nog aangepast worden. Een van de onderdelen is bijvoorbeeld de aansturing van de projectleiders op het gebied van wonen, economie en duurzaamheid. We passen het aan op waar jouw kwaliteiten liggen! Andere voorbeelden zijn:
    • je verdere uitwerking van de onderzoeksopdracht voor de IBOR-taken bij de samenwerkingsorganisatie AVRI;
    • het onderzoek en de uitvoering van de bezuinigingsopgave voor het afstoten van het team Vastgoed.

Dit neem je mee:

In de functie verwachten we dat je voldoet aan de volgende functie-eisen:

  • Je hebt een brede kennis en ervaring met projecten en activiteiten binnen het brede scala aan onderwerpen binnen het domein, waar met name de focus ligt op de woningbouwopgave.
  • Je beschikt over hbo/wo werk- en denkniveau.
  • Je hebt affiniteit met inwonersparticipatie (van buiten naar binnen denken) en kerngericht werken.
  • Je bent op de hoogte van de ontwikkelingen in het vakgebied.

Ervaring binnen de (gemeentelijke) overheid is mooi, maar we nodigen je ook uit te reageren wanneer je ervaring hebt in het bedrijfsleven en je een overstap wilt maken naar een van maatschappelijk belang zijnde organisatie.

De volgende competenties zijn voor jou vanzelfsprekend:

  • aanspreekbaar
  • betrokken
  • flexibel
  • klantgericht
  • verbindend

 Dit krijg je:

Naast een leuk team dat volop in beweging en ontwikkeling is, bieden we je:

  • een 36-urige werkweek;
  • een salaris in schaal 12 (max. € 6.103,- bij 36 uur – peildatum 1 april 2022) afhankelijk van opleiding en ervaring;
  • ABP-pensioen;
  • Individueel keuzebudget (IKB);
  • een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
  • de mogelijkheid tot thuiswerken met een laptop, mobiele telefoon, verstelbaar bureau en stoel in bruikleen;
  • opleiding- en ontwikkelmogelijkheden.

Interesse of meer weten?

Word jij enthousiast van deze functie of zou je graag meer willen weten? Neem dan zeker contact op met Rudine Berends, Domeinmanager Ruimte (06-54332432 / rberends@buren.nl) om tijdens een wandeling of een kop koffie samen het gesprek aan te gaan.

We kiezen er bewust voor om geen einddatum aan deze vacature te verbinden. Zodra we een geschikte kandidaat hebben gevonden, gaan we graag direct over tot actie. We hebben het streven om deze vacature zo snel mogelijk, liefst voor de zomer, in te vullen.

De gemeente Buren hecht veel waarde aan integriteit. Van de kandidaat die in dienst treedt vragen we een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie stellen wij niet op prijs.